(Remote) Talent Acquisition

Rumah Sakit Citra Kitchen · 📍 Sanur · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 4.000.000 – Rp 7.000.000 per month
Rumah Sakit Citra Kitchen sedang mencari seorang Talent Acquisition yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kreatif, dan berorientasi pada hasil. Anda akan bekerja secara remote dari Sanur, Bali, dan menjadi bagian dari tim yang berkomitmen untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan pencarian dan seleksi kandidat untuk berbagai posisi di Rumah Sakit Citra Kitchen.,Membangun dan memelihara hubungan dengan agen pencarian kerja dan jaringan profesional.,Membuat dan mengelola strategi rekrutmen yang efektif untuk mencapai target pencarian.,Mengidentifikasi kebutuhan sumber daya manusia dan mengkomunikasikannya kepada manajemen.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menentukan kecocokan dengan posisi yang tersedia.,Membantu dalam proses onboarding dan integrasi karyawan baru.,Melakukan penilaian kinerja dan memberikan umpan balik yang konstruktif kepada karyawan.,Mengelola proses administrasi rekrutmen dan memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun dalam peran Talent Acquisition atau rekrutmen.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.,Pengalaman dengan penggunaan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS, LinkedIn Recruiter, dll.,Familiaritas dengan hukum dan peraturan terkait rekrutmen dan sumber daya manusia.,Kemampuan analitis untuk membuat keputusan berdasarkan data dan informasi.,Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan memenuhi tenggat waktu.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk membuat profil posisi yang menarik dan jelas.Kemampuan untuk menggunakan media sosial dan platform pencarian kerja secara efektif.Kemampuan untuk melakukan wawancara yang terstruktur dan efektif.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan departemen.Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen secara efisien dan efektif.Kemampuan untuk bekerja secara remote dan kolaborasi dengan tim yang tersebar.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait